Ekonomia instytucjonalna : dlaczego instytucje są ważne
W książce przedstawiono rolę i znaczenie instytucji w społecznym procesie gospodarowania. Czytelnik znajdzie w publikacji m.in.:- przegląd podstawowych nurtów ekonomii instytucjonalnej w odniesieniu do sposobu wyjaśniania relacji instytucji i gospodarki,- omówienie mechanizmów zmian instytucjonalnych, służących wzrostowi efektywności adaptacyjnej systemu instytucjonalnego,- zagadnienia związane z decydująca rolą praw
własności, kontraktów i kosztów transakcyjnych w systemie instytucjonalnym,- temat funkcjonowania struktur zarządczych, instytucji rynku pracy i rynku finansowego w ich komplementarno-substytucyjnym uwarunkowaniu,- propozycje omawiania zagadnień instytucjonalnych w ramach podstawowego kursu teorii ekonomii poprzez sposoby prezentacji wybranych modeli makro- i mikroekonomicznych.
Zobacz pełny opisOdpowiedzialność: | Zbigniew Staniek. |
Hasła: | Ekonomia Instytucjonalizm Opracowanie |
Adres wydawniczy: | Warszawa : Difin, copyright 2017. |
Opis fizyczny: | 317, [1] strona : ilustracje ; 23 cm. |
Uwagi: | Bibliografia na stronach 301-317. |
Forma gatunek: | Książki. Publikacje naukowe. Publikacje dydaktyczne. |
Dziedzina: | Gospodarka, ekonomia, finanse |
Przeznaczenie: | Książka adresowana jest do pracowników naukowych zajmujacych się naukami ekonomicznymi i społecznymi, studentów uczelni ekonomicznych, a także wszystkich osób zainteresowanych problematyką funkcjonowania instytucji w praktyce gospodarczej. |
Odbiorcy: | Studenci. Pracodawcy. |
Skocz do: | Dodaj recenzje, komentarz |
- Wstęp
- Rozdział 1. Geneza i zróżnicowanie ekonomii instytucjonalnej
- 1.1. Podstawowe koncepcje człowieka gospodarującego
- 1.2. Instytucjonalizm amerykański
- 1.3. Zróżnicowanie nowej ekonomii instytucjonalnej
- Rozdział 2. Istota i typy instytucji. Systemy instytucjonalne
- 2.1. Pojęcie instytucji i różnice terminologiczne
- 2.2. Instytucje formalne
- 2.3. Instytucje nieformalne – kapitał społeczny
- 2.4. Instytucje-organizacje
- 2.5. Systemy instytucjonalne i ich zróżnicowanie
- Rozdział 3. Efektywność systemu instytucjonalnego
- 3.1. Kontrowersje wokół terminu „efektywność ekonomiczna”
- 3.2. Efektywność adaptacyjna systemu instytucjonalnego
- 3.3. Wskaźniki jakości instytucji
- 3.4. Potencjał instytucjonalny i jego mierzenie
- Rozdział 4. Równowaga instytucjonalna
- 4.1. Równowaga gospodarcza a równowaga instytucjonalna
- 4.2. Istota i cechy równowagi instytucjonalnej
- 4.2.1. Relacje instytucjonalne
- 4.2.2. Stabilność polityczna a sprzeczności interesów
- 4.2.3. Równowaga oczekiwań
- 4.2.4. Zależność od ścieżki (path dependence)
- 4.2.5. Akceptacja nierówności społecznych
- 4.3. Dialektyka interesu publicznego i prywatnego
- Rozdział 5. Prawa własności jako podstawowa instytucja formalna
- 5.1. Stanowienie wiązek praw własności
- 5.2. Transfery praw własności (prywatyzacja)
- 5.2.1. Po co prywatyzować
- 5.2.2. Jak prywatyzować
- 5.2.3. Dla kogo prywatyzować
- 5.2.4. Kiedy i gdzie prywatyzować
- 5.3. Ochrona praw własności
- 5.4. System nadzoru korporacyjno-właścicielskiego
- Rozdział 6. Rola kontraktów i kosztów transakcyjnych
- 6.1. Kontrakty, transakcje jako instytucje formalne
- 6.1.1. Kontrakty w relacji pryncypał – agent
- 6.2. Istota i rodzaje kosztów transakcyjnych
- 6.3. Koszty transakcyjne a prawa własności
- 6.4. Koszty a kontrakty
- 6.5. Koszty poszukiwania alternatyw (koszty informacyjne)
- 6.6. Koszty zachowań oportunistycznych
- 6.7. Koszty mierzenia
- 6.8. Koszty rozliczeń i pośrednictwa finansowego
- Rozdział 7. Struktury zarządcze: przedsiębiorstwo, rynki, sieci, państwo – regulacja a deregulacja
- 7.1. Przedsiębiorstwo jako instytucja-organizacja
- 7.2. Rynki jako instytucje-organizacje
- 7.2.1. Rynek usług zdrowotnych
- 7.3. Sieci jako instytucje-organizacje
- 7.4. Państwo jako instytucja-organizacja
- 7.4.1. Good Governance – dobre rządzenie
- 7.4.2. Regulacja – instytucja formalna
- 7.4.2.1. Regulacje w interesie publicznym
- 7.4.2.2. Regulacja w interesie prywatnym
- Rozdział 8. System instytucjonalny rynku pracy
- 8.1. Instytucje-organizacje i polityka rynku pracy
- 8.2. Instytucje formalne – prawo pracy
- 8.2.1. Ochrona zatrudnienia (EPL)
- 8.2.2. Nowe formy pracy
- 8.3. Obszary regulacji i deregulacji rynku pracy
- 8.3.1. Obciążenia fiskalne pracy
- 8.3.2. System negocjacji społecznych – układy zbiorowe pracy
- 8.3.2.1. Układy zbiorowe pracy
- 8.3.3. Płaca minimalna
- 8.4. Podział i nierówności społeczne
- 8.5. Zabezpieczenie społeczne a rynek pracy
- Rozdział 9. System instytucjonalny rynku finansowego
- 9.1. Rynki finansowe
- 9.2. Instytucje pośrednictwa finansowego i ich funkcje
- 9.3. Instytucjonalne uwarunkowania kryzysów finansowych – kryzys subprime
- 9.4. Stabilność finansowa
- Rozdział 10. Ekonomia instytucjonalna a ekonomia głównego nurtu
- 10.1. Ekonomia instytucjonalna a ekonomia głównego nurtu
- 10.2. Instytucje a modele ekonomiczne
- 10.2.1. Instytucje a wybrane modele makroekonomiczne
- 10.2.1.1. Instytucje a rozwój i wzrost
- 10.2.1.2. Instytucje a modele AD-AS i IS-LM-BP
- 10.2.1.3. Instytucje a krzywa Phillipsa
- 10.2.2. Instytucje a wybrane modele mikroekonomiczne
- 10.2.2.1. Teoremat Coase’a
- 10.2.2.2. Instytucje a rosnące korzyści skali i dostarczanie dóbr publicznych
- Zakończenie
- Literatura
- Spis rysunków
Zobacz spis treści
Sprawdź dostępność, zarezerwuj (zamów):
(kliknij w nazwę placówki - więcej informacji)